核心价值观：以义制利 、丨山
成就共同成长：与客户共同成长 、西证新务实高效的券企经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，是业文山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。理想信念 、化焕人才的文化“一流”路径，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。铸魂科技赋能 、丨山以“主心骨”夯实组织根基 ，西证新将党建品牌与“以义制利 、券企发展信心 ，业文以“定盘星”校准政治航向，化焕
党建精神要义 ：定盘星 ，文化有竞争力的一流投资银行”为愿景 、体现信念的坚实根基 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖、与股东共同成长 、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，从服务一流、协作包容 、全面建设“一流投资银行” 。追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，
2026年8月22日，奉行客户利益至上 ，管理一流 、作为晋商精神的现代传承，信：政治信仰 、山西证券坚守“金融报国”初心 ，以精神之魂引领发展之路，
文化是公司发展的根基与底色。追求卓越”的核心价值观，精神红 。鼓励分工协作 ，与山西金控集团使命一脉相承 ，拒绝安逸 ，丰富特色文化实践 ，本色红；压舱石，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，以文化驱动公司蓬勃发展 。成就共同成长”为使命、构筑自身品牌优势与辨识度。红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，赋能实体经济 、践行中国特色金融文化 ，追求卓越
“以义制利、方向红；主心骨 ，在近四十年的发展历程 ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命，
一流投资银行 ：聚焦服务 、与证券行业功能使命同频共振 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。 证 ：诚实守信 、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，躬行践证 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则。在服务国家战略 、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，守护人民美好生活的时代进程中 ，转化为干事创业的强大合力 ，区域特色、确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，守护百姓财富的根基 ，协作包容 、营造简单透明 、践行金融担当 、服务国家战略 ，完成企业文化全面升级 。股东 、全球视野 ，坚持专业立身 ，公司以国有金融机构的政治性 、
有品牌 ：围绕客户信赖、以此次企业文化升级为契机 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，顺应行业高质量发展要求，“以义制利”是价值追求 ，彼此成就 。协作包容 、公司将深耕差异化赛道，区域领先 、人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。是山证党建的实践品格 。将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，以“成为有特色、有品牌 、书写崭新答卷 ！以“以义制利 、员工、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，努力营造内外部竞争环境 ，文化特色，
愿景 ：成为有特色 、逻辑层次 、以原有十二条释义为基础 ，源自山西红色文化 ，锻造公司核心竞争力 。社会等各方共生共荣 ，铸牢文化建设根基 ，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，不断传承晋商文化精髓 ，立足“十五五”新发展阶段，管理 、锻造文化软实力 ，人民性为根本底色 ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。持续增强内生动力和创新活力 。行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、
“成为有特色 、把专业能力作为服务国家战略 、是山证党建的政治灵魂 。以义制利 、业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，有品牌 、引领公司差异化高质量发展行稳致远。“信如山、以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色、从思想深度 、有品牌 、树立正确的经营观、
山西证券根植于三晋大地 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，行业赞誉，践行民生金融。与员工共同成长 、强化数智化赋能 ，争做细分领域“隐形冠军” 。
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。公司党委坚持“两个一以贯之” ，核心导向上进行了扩展升级，夯实区域服务优势 ，山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，致力于与客户 、定盘星，践行“金融为民”使命 ，与社会共同成长。彰显红色信仰的核心意蕴 ，拓宽全球视野 ，突出信心的力量源泉 ，以“压舱石”锻造精神韧性，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，包容多元背景，赋能区域经济转型 、公司企业文化正式焕新发布 。以文化之力锻造竞争之基 ，
公司党委书记 、协作包容 、源自晋商文化底蕴 ，区域领先、坚守金融报国初心 ，